倘若心中还有梦，那么创业便是最好的归途。

40岁，对于一个职业经理人来说，是职业生涯最后的十字路口，向上自主创业，向下在企业干到退休。无论哪一种选择，他们的余生都将定格。

2013年，被称为“打工皇帝”的唐骏从新华都离职，开始专注于港澳资讯，两年之后港澳资讯上市夭折，他又成为了微创（中国）的董事长。

作为一个职业经理人，虽然创业的项目远不及之前他所呆的每一个公司，但这个上半年净利只有2680万的“小公司”，仍是他最好的归途。

很多优秀的职业经理人，在他这个年纪都会遇见同他一样的选择，而毛大庆就是其中的代表之一。

2015年，唐骏成为微创（董事长）这一年，毛大庆经过再三考虑，最终辞去了万科集团高级副总裁的职位。踏风口而来，在共享经济最火的时候创立优客工场，毛大庆的运气和胆识显然要比唐骏好得多。

2019年10月，胡润研究院发布《2019年胡润百富榜》，毛大庆以30亿身价位列榜单第1148名。今天，他的财富早已经超过了他在万科的上司王石和郁亮，但这一切对于他来说，才刚刚开始。

毛大庆的故事可以溯源到他小时候。

1969年，毛大庆出生于北京的知识分子家庭，从小在军队大院长大的他，身上总有一股说不出来的天真与正直，这也为他后来的“口不择言”埋下根。

从北大毕业的头十年，他平均每2.5年就换一份工作，地产圈、演艺圈、社会团体来回穿梭的他总不清晰自己人生的方向。

1996年，毛大庆加入了嘉德集团，他从高级项目经理一直做到了环渤海区域的总经理。期间他还主持完成了上海丽晶苑、北京福景园等多个大型房地产项目。

2002年，毛大庆加入了凯德，在凯德的时光，他从无到有参与创立了北京凯德置地。从一个参与者开始向一个创造者过渡。

十几年的地产生涯，为他积攒了足够的资历。

2009年，毛大庆加入了万科，担任万科集团副总裁兼北京万科总经理，万科，是他职业经理人的最后一站。在北京万科的的日子里，他将区域公司的业绩从40亿冲到了200亿。

业绩是能力的证明！他说：“我是一个随波逐流的人，也从来不会给自己定计划，但一个人不能没有追求，我的目标就是做到最好”。

高强度的工作一度让毛大庆患上了抑郁症。他和王石吃饭时，曾抱怨了四个小时，最后王石也忍不住说，你这个人为什么这么负面？

严重的抑郁症让他整宿地睡不着觉，为此他看过心理医生，也做过各种测试，最后，长跑解决了他抑郁症的问题。到今年5月，他已经完成100个全马了。

2015年，毛大庆从万科离职。此时共享经济正火，从万物互联到万物共享，从汽车到雨伞，所有能共享的几乎都成了经济。

对于从事了大半辈子的毛大庆来说，共享+地产就成为了他成功率最高的创业项目。幸运的是，毛大庆的创业项目一直在风口上，创业两年之后优客工场就已经开出了100家联合办公空间，并进入了全球30个城市。企业也以12亿美元（约合84亿人民币）的估值成为成长最快的“独角兽”企业之一。

四年的创业，让毛大庆身上多了很多标签。在外人看来，毛大庆已经算得上转型非常成功的职业经理人了，但毛大庆从不这样认为，他甚至都不觉得自己已经取得了成功，他说：“如果我有王石或者马云的潜能，我想收获的和他们一样多的成果”。

今年2月初，外媒曾报道“中国版WeWork”优客工场计划将于今年第三季度赴美IPO，随后，彭博称优客工场的上市计划将延后至2020年，募资将超过2亿美元。

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